第54节

.品一事，请问夏部长怎么看？”

赵单翼捏了把冷汗，虽然大家都意识到今天这场记者会问题可能有些刁钻，但没想到一上来就这么狠。

然而夏璃似乎早已做好准备，遗憾诚恳地表示：“因为众翔内部人事变动，李先生是于年后临时调任为斯博亚代理部长，入职到今天三个月的时间，暂时还在磨合阶段，与其他部门还没来得及有过多接触，众翔所有同仁听到这个消息都表示十分震惊和遗憾，我们承认在这次人员任职上出现重大选择性失误，没有对人员背景进行充分调查，众翔领导层有着不可推卸的责任，今后也会更加谨慎。”

简单几句话对外强调了李泽涛进众翔的时间很短，工作暂未正式开展的事实，也强调各部门对他都不太熟，自动撇清关系的同时诚恳地承认了错误，无法落人口实。

而这几句话在内部人听来，领导层有着不可推卸的责任，所有人都知道李泽涛和李董的关系，潜移默化将这个错误坐实在了李董头上。

几句巧妙的回答让二楼的安之笔嘴角勾起一丝不易察觉的弧度。

紧接着又有一个记者提问道：“听说众翔的吕总面临退休，现在斯博亚这个品牌的领导层缺失，针对传闻众翔内部管理混乱，晋升要有领导担保，流程建设不完善，缺乏合理的考核，甚至外部传言的群龙无首，夏部长有什么看法？”

夏璃唇边化开了一丝淡然的笑意话锋一转：“让我们起帝的营销经理来谈谈他是怎么晋升的？”

杨经理直起身子凑到话筒面前笑道：“我的话是两年前成功开拓全国会展合作业务，大力扩张起帝品牌在全国的展位和活动，创下了团队业绩第一的成绩，并保持了半年，从而晋升的。”

说到当年的战绩杨经理憨憨地笑了起来，跟捡了钱似的，莫名有种喜感，惹得台下一众记者也跟着笑了起来。

夏璃随即接过话茬接着回复那位记者：“这样的员工，大江南北的开拓市场，为品牌带来如此直观的价值，我作为领导，为什么不担保他晋升？”

一句话堵得本来还在笑的记者们哑口无言。

她紧接着语气又稍微缓和了一些说道：“目前众翔各个品牌是独立运营制，起帝有很完善的考核制度，薪酬分配制度，包括这位记者朋友刚才关心的晋升制度，从这两年的发展来看起帝的运营模式是完全没有问题的，如果其他品牌需要借鉴，我们也会主动积极地‘参与’配合，本质上，任何一个企业都有积极的一面，和不够完善的一面。

至于群龙无首一说…”

她侧头对赵单翼