;对话戛然而止,周嘉伟想再问,却不知道怎麽开口。
上午的时间,进行了几个团队合作的任务,构想小组的名称、队呼、玩了激发联想力的接龙游戏,尽管这些课程跟营队活动一样,但是在主管的带领下大家也只能尽力投入其中。
下午则更进一步让各个小组构思一个专案,讨论後上台发表。
周嘉伟很有领导能力,讨论的过程中很能引导团队的成员并且协调不同的意见。
「勤勤你觉得呢?」周嘉伟问她。
「啊?什麽?」夏勤勤这才过神来。
「你觉得这个行销方式OK吗?」他继续说。
「这个......我觉得可以。」
周嘉伟知道,她在看江澈。
夏勤勤的视线从刚才就一直停留在江澈身上,清澈而专注地凝视他。
从夏勤勤的视角看去,江澈正侧身对着她,他正在和其他成员讨论专案,几个其他部门的nV同事有说有笑,视线聚拢在他身上。
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