业生的发展趋势,国家现在已经开始缩减分配份额,这就意味着会有很多的学生毕业就失业,这也让大四的学生们陷入了焦虑和迷茫期,很需要一个像你这样的人站出来啊…”
“行!”田宇思索了片刻,很快回应道:“邱老师,我知道了,这件事儿我帮您办!”
田宇为什么在青青子衿集团才刚刚建立的时候,第一时间就让莫小甜安排职教部门建立了人才战略中心,尽一切可能吸收高校应届毕业生?
就是因为国家的分配体制发生了改变!
在这个年代,无论你是从政还是进入事业单位、国企那就相当于端上了铁饭碗,光宗耀祖!
在老一辈的学生家长心目中,铁饭碗的地位是尤为出众的!这一观念即便是在二十年以后,北方不少地区都还很流行。
不管你是从商的开厂的,只要不是体制内人员,一律被称为盲流子!
所以,民营企业想要和国有企业以及事业单位竞争,压根就不单单只是工资的问题!
而国家分配机制的转变,也让田宇看到了机会,当国家不再给大学毕业生分配工作,那像青青子衿这种民营企业才能看到希望的曙光。
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进行这一次演讲对于田宇而言,既能够完成邱雨云的请求
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