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第24章:为人作嫁衣 (第1/2页)
这一次倩倩一共招了有150多人,也如愿得了一大笔钱,但是老板让她在一叠文件上签名,她简单的看了一下,文件上写的也是关于招工的事情。但是她签完字后心里更不踏实了。至于升为夜总会台柱子,要等到这批人培训合格送到外地以后,老板再三叮嘱倩倩要保密,以后都不能说,否则会有生命的危险。倩倩彻底慌了,这可能不是给客人提供“服务”这么简单了,但是现在还能怎样?一切都晚了----。
厂里一下少了那么多工人,严重影响到工厂的产量,更影响到能不能如期交货。现在全厂工人每天必须加班一个小时,并且紧急招工,对新员工快速培训上岗成为头等大事。经上级领导讨论,把这艰巨的任务交给王娟,为了保障王娟的休息,特批准给她一个单间。王娟既要负责原组的生产任务又要负责培训,每天马不停蹄。经过一周的努力顺利出色的完成任务。
这时厂里来了一批新机器。一同前来的,还有一名英国的技术专家,但是厂里几乎没有人会英语,王娟义不容辞的担任翻译工作,她还能与英国的专家讨论前沿技术,连国外的专家都对她赞不绝口。很快王娟不仅受到了表扬还被破格提拔为车间主任兼技术顾问,成为全厂唯一的女主任。当领导问王娟还有什么要求时,她思考一下说:“感谢领导的提拔和信任,但是我感觉任务太重了,一个人很难全面的开展工作,所以我想要一个搭档,他要有丰富的经验,并且对我们整个厂比较的了解,又充满热情。”
领导思考一下,问:“你有什么人选吗?”
王娟说:“我觉得何九就能胜任,但是也不能委屈了他,得给他一个职位,”
领导意味深长的笑笑说:“他现在是组长,如果不是因为出事的话…那就任命他为车间副主任吧。”你们要好好的配合啊!
这回何九可以正大光明的成为王娟的小跟班了。
一天在那间略显拥挤的办公室里,气氛压抑得如同暴风雨来临前的沉闷。主任王娟脸色阴沉,现在是时间短,任务重,又是车间改革的关键阶段。组长陈头再次迟到,她压着愤怒道:“你怎么又迟到了?不要拖整个车间的后腿,不能干就撤吧!”她的声音尖锐得像一把利刃,划破原本安静的空间,在场的其他人都不禁微微颤抖,低下头去避免被这股怒火波及。老组长陈头
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