上次是在洗手间听到别人在议论她,这次是办公室,公司上下几百人,她不敢想在她听不到、看不到的地方,还有多少人在议论她。
杨少捷真是把她变成了众矢之的,她已经快被射成蜂窝煤了。
她给叶睿宁发了一条信息:如何与同事友好相处。
隔了一会儿,叶睿宁回复她:你上班不是为了交朋友,没有必要取悦讨好谁,但也没必要得罪谁,顺其自然就好。对于与你有关的流言蜚语,就当没听到,没听到的流言蜚语更不需要介意。
知她莫若叶睿宁,她只是短短几个字,他就已经猜到她文字背后的深意。不过,经他寥寥数语,她的确释怀了许多。
调研行程有三天,安排了三家同在上海的新媒体上市公司,最后一天安排了行业内领头羊、著名的社交软件公司——大夏科技。宋晓颜准备调研材料时,才发现这家公司是夏家的产业,而夏冰清正是公司副总裁。
调研由谢兆晖陪着她一起,每天早出晚归,晚上要熬夜整理当天的调研成果,并且准备第二天的调研提纲,精神一直处于高度紧绷的状态,就连夜里做梦都在调研。
最后一天调研周奕扬也去了,迎接他们的是投资者关系部门经理,与会的除他之外还有董事会秘书。董秘看起来与周奕扬很熟悉,彼此笑着握手寒暄。周奕扬逐个介绍谢兆晖和宋晓颜,他俩毕恭毕敬的递上名片。
董秘说:“我们小夏总想参加这次会议,但是她现在有要事在身,方便的话我们稍等片刻?”
看似询问的语气,却不给人拒绝的余地,周奕扬自然表示:“没问题。”
等了大约十分钟,董秘口中的小夏总推门而入,果然是夏冰清。因为早就猜到,所以宋晓颜并未觉得惊讶。
周总不愧是周总,不论是董秘还是名媛,他都很熟。
夏冰清接过宋晓颜的名片,很认真的端详了一会儿,看向她问道:“你是北京人?”
夏冰清突然发问,让所有人的注意力都集中在宋晓颜身上,宋晓颜如芒在背,很不自然的点头:“对。”
宋晓颜大概猜出来夏冰清为什么会问这样的问题,无外乎她在叶睿宁那里听过这个名字,为了避免同名同姓不同人,她问一句也不奇怪。可是其他人并不知道这其中渊源,所以听了这个问题,必然会觉得愕然。
这个小插曲之后,调研很快进入主题。提纲虽然是宋晓颜写的,但是这种场合,由她一个菜鸟新人发问实在是不合适,所以全程几乎都是谢兆晖在说话,偶尔周奕扬补充,她的工作就是做好记录,不漏掉
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