“不错。至尊行的大多数员工,都是进入公司大门以后,才开始学习奢侈品交易管理明细。但我想,没人会不知道22加38等于60吧。”
曾安民脸又红了一层。他也心知肚明,侄子曾连亘的文化水平低。数学更是不好。经常算错帐。甚至有一次,当着谢镛的面说:“董事长,本单位有22个男人,38个女人。所以我们单位的员工一共是50人……”
当时,谢镛只是笑笑。而他站出来道:“连亘呀,你这人是看到董事长就激动得糊涂了……”
然而,曾连亘都快四十的人了。还是一点儿文化都没有。曾安民还试图狡辩,但明显没了底气:“大器晚成!大器晚成而已!”
“那等他在监狱里反思成材,至尊行再考虑续约。”
说完,谢文湛就轰走了曾安民。一点儿面子都没给这位“元老”留下。
但白汐看到了曾安民那血红的双目,似乎要吃人似的。她明白,曾安民不会善罢甘休的。果不其然,第二天下班的时候,以曾安民为首,至尊行华南地区的二十几名经理,部长要辞职。理由都是一个:至尊行对老员工忘恩负义。
忘恩负义,敢情,养着曾连亘这种饭桶。就是至尊行该背的义气了?!
谢文湛望着满桌的辞职报告,揉了揉太阳穴。
这些人全部辞退,至尊行起码三年之内,都会元气大伤。更何况,他要举行秋拍,还要依仗着华南的势力和北京的顾铮等人争。如果批准了离职,那就等于自毁长城。曾安民呀曾安民,商场上的捆绑销售这一套,倒学的挺好。
曾安民料定的是,他这个初出茅庐的少东家,不敢真的大笔一挥,将这些人全部革职。
所以,以这些人才的去留作为威胁。晚上的时候,曾安民就发了一封邮件过来。提出来了自己的要求:释放曾连亘,谢文湛道歉。
笑话,要自己道歉?谢文湛觉得,自毁长城,也比便宜了这一个老流氓要好。
于是,谢文湛拿起钢笔,吸饱了墨水。打算一鼓作气,将这些曾安民的“门生”和“亲信”全部革职掉。大不了,他多花个几年恢复元气。今年不成,明年。明年不成,后年。他宁可现在亏本个几年,也不要这些毒瘤继续存在。
但白汐拦住了他下笔的手:“文湛。不要这样。”