员工,是得益于组织内的性别平等政策。
组织总裁似乎是一位性别主义者,推行了不少平权制度。为此,甚至有人怀疑总裁是女人。在这个主要由地球人构成的组织中,即便政策推行了,也很难得到全面认可。
比如总裁推行了非常明确的防止性骚扰条例,连在女成员面前开个黄腔讲个荤段子都可能涉嫌骚扰,要挨处分。这样导致的结果是在总部,男成员基本不跟女成员交往,也不爱跟女成员一起出任务,理由是“我要是拉她一把,回来她却告我性骚扰,我不亏死?”
不过,组织也规定了每个部门每个级别都要有一定比例的女性,对女性的任务率也有所要求。得益于此,纪玲珑才能打够足够的任务、获得足够的绩效,在领导不太喜欢她的前提也获得晋升。
当时,晋升的名额有三个,按照规定,起码得有一个是女性。纪玲珑因此获得了名额。而领导却有一种被迫擢升她的无奈感,私下也跟人说:如果不是有政策,纪玲珑哪能这么年轻就上位?
这个话自然传开去了,更被不少被纪玲珑打败的成员添油加醋地宣扬。甚至还有人连总裁也看不顺眼了,私下说总裁该不会是个女的吧?
但也有人说:不可能不可能,总裁是个男的,很强的一个男人。
大家也相信,组织总裁肯定是个男的。至于为什么走平权政策,也很好理解,组织在伦理和人权方面都是比较注重的,接任务还会通过伦理审查,成员也可以自由辞职、提早退休——这在别的地方简直不可想象。
所以,大家还是不太敢说总裁的不是,只能怪纪玲珑了。
纪玲珑忍受着这一切,忍了不知多久。
直到有一天,上司主动找她,给她领导一个高级别项目。这可真是奇了怪了。上司解释之下,纪玲珑才明白,这个任务是要去巫星进行的,她的性别难得地成为了优势。
到了巫星,纪玲珑第一次尝到了优势性别的甜头。
在这儿,她简直是乐不思蜀。
她都不想回家了。
正是瞌睡的时候送来枕头,皇太女找上了纪玲珑。
而皇太女找她的时间点也颇为微妙。
第59章 凌迟的用意
那个时候,正是黑老大和陈昭眉都在男德学院读书的时候。纪玲珑则以将军庶女的身份在外活动。
皇太女私下找到纪玲珑的时候,纪玲珑也是很震惊的:她表面上的身份是边陲将军的庶女,这样的身份按理来说根本不会被皇太女注意到才对。
然而,皇太女就是这么来了,而且还带来
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