多少不太看重,他更关心性价比,而最重要的除了厂房自身的硬件,还有周边配套厂的情况,当然道路状况也在他考虑的范围内,好的路况也能为这家工厂加分不少,毕竟生产出来的商品是要运进城里摆在商店的货架上的,要是道路不好,影响了运货,那不就是直接影响销售?
为了能更好的评估工厂,第五名出动了他现在能出动的所有手下一起实地考察,一群人在盛夏的季节里用三天时间跑完了这三个厂,厂房的每一个房间到院子的边边角角没有一处落下,同时还做笔记,把招待他们参观的工厂管理员给紧张得浑身是汗。
转眼到周四,招聘的前期工作第五名可以躲开,可是面试就非他亲自出马不可,无奈前面辛苦了这么多天,也累得够呛,眼看现在正是一年中最热的时节,实在不愿离开凉快的大屋跑到外面去忍受酷暑,于是又把面试计划给小改了一下,他只面试厂长和副厂长,剩下的面试工作,由新任厂长和副厂长代劳。
好吧,他是老板,他说了算。
面试地点仍然选在茶馆,而且仍旧只拿半天时间出来,就因为第五名任性的改了面试计划,因此原本写好的面试大字报就不能用了,可是再重新制订一份又不行,第五名明显是不想让茶馆再充当面试厅的作用,而且半天的面试时间的确非常紧张,因此只得将面试计划临时修改成本周四和周五是厂长的面试日,至于其他职位的面试时间另行通知。
茶馆二楼的老板办公室,第五名一人坐在里面,外面厅堂坐着十位进入面试关的应聘者,别人都是面上平静心底紧张,唐僧是面上紧张心底平静。他只能在脸上做做样子,不让这些有一定人生阅历和经验的竞争对手们发现任何一点端倪。
霍冬作为秘书在办公室和厅堂之间进进出出,要给这些应聘者提供清水解渴,还要安排面试顺序。
一个上午的时间要面试十个来应聘厂长和副厂长的,每个人都在里面和第五名谈了半个钟头,除了唐僧是在办公室里翘脚喝茶与第五名聊闲话之外,其他人都是假装镇定的进去再满头大汗的出来,第五名说最后的复试名单下午就会贴出来。
必须要说第五名的工作效率是很高的,而且他的确是个经验丰富的高级商人,一个人有没有能力胜任这个职位,他只需从对方的接人待物气质谈吐上就可以下结论。
下午的复试名单贴了出来,五个人进入最后一轮,再淘汰两个,剩下的三人分别担任一个厂长两个副厂长的职位。
唐僧的职位是确定的,现在要敲定的就是两个副厂长的人选,唐僧以应聘者的
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