第1部分

是抓紧时间拜访客户，多出几张保单！”杜经理从桌面上拿起手机看着时间“散会吧！小宋，你留一下！”

“杜经理，有什么事情么？”等到众多同事都离开了，宋子华走了上前。

“小宋，虽然你是从别的团队转过来的，但是我一直都没把你当做外人！”

宋子华点点头，自己是被另外一家小的外资保险公司的张经理招入保险行业的，没过两年外资竟然因为某种原因撤资了，原本属于中外合资的保险公司转眼变成了全国资的了。后来自己随着张经理一起跳槽来到财大气粗的中德安联人寿保险公司。刚开始还不错，后来随着自己的业绩越来越差，张经理对自己开始不理不睬。没过两年张经理和他的下属又跳槽去了别的公司，唯独将自己留在了中德安联没有带走……

自己现在最能够理解丑小鸭被鸭妈妈抛弃的感受。

按照公司的惯例，像自己这样的‘孤儿’会被重新分配到其他的团队。说的再直白一些，公司没有时间精力去照顾‘孤儿’，就给你找个后妈寄养着！后妈对你好那是你的福气，对你不好你也没办法，公司也不会阻止你辞职，因为人才是不会变成孤儿的！

“小宋，你在保险行业也有一些日子了，可以看得出你对这个行业还是很认同的。但是你的业绩就是有点……其实我们做保险的做的这么辛苦为什么，不就是来赚钱的么，如果赚不到钱那就一点意义都没有了！你一个人离开家乡父母在上海工作生活也不容易，上海的开销这么大，如果你再不想办法提高业绩，生活都恐怕是问题了吧！”杜经理语重心长的说道。

惭愧地点点头，自己的大学同学差不多都过上了奔康生活，唯独自己还在为温饱而努力。

“小宋，你来我们团队也有大半年了，我的为人你也看得到，你有什么困难就和我直说，如果能够帮你的我一定会帮到你！你再这么下去也不是办法啊！上次你订的目标不是要达到雄鹰俱乐部么？但是现在你连雏鹰俱乐部的标准都没有达到！”

“杜经理，我知道了！以前是我太懒了，我今后一定要勤奋！”

“嗯，我相信你！其实你也看到了，咱们公司每天产生这么多的保单，其中百分之八十的业绩都是百分之二十的人做出来的。而他们靠的是什么？你看下章经理还有赵经理，他们的学历都没你高吧，懂得东西也没你多吧，他们就是靠勤奋才有今天的成绩的！”

“我明白！”

“好了，我也不多说了，你自己好好想想吧！”杜经理恢复和蔼的面孔“过几天就是中秋节了，我请团队吃

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