第70部分

>一张工资表。

张晓晓看了看工资表，心中微微一动，也难怪赵总监不满，的确吴总监的工资相对于老臣子来说不低。而且这么重要的岗位是应该有个试用期，也许李总太急于重用这个人才，直接信任的启用，并公开给予这么高薪金；也许李总是想给这个人才一个考验，直接把他推到风头浪尖任其生存，可这样一来怎么能不导致公司内部老员工出于各种心态对吴总监的排斥呢？可以说，之所以吴总监走到今天这步，李总责无旁贷。

张晓晓淡淡地说：“人都要走了，说这些也没意义了。还是马上结了吧。”

赵总监不以为然地说：“我们谈完就给他结账，就让他等会吧。拿这么高的薪水还什么都不做，不会一点委屈都受不了吧。张助理，你这次回来主要是做什么？如果与财务有关我建议你最好别插手。”赵总监干脆直接把心中的话说了出来。

张晓晓并不回避，她冲着赵总监微微一笑：“还真是让你说对了，我这次就是为了财务而来。据说你不肯把数据提供给任何人，包括董事长，为什么？这样做是不是有点过分呢？”

赵总监没想到张晓晓如此直白地问，她看了看张晓晓点点头：“其实，我一直很欣赏你，从你第一次踏入这个办公室，我就知道你会有前途。虽然平时我们不是很对眼，我对你也谈不上友好，但李总找的这么多人才中我唯一欣赏的就是你。你知道为什么吗？”

张晓晓摇了摇头，笑着看赵总监。

赵总监叹了口气幽幽地说：“你是个没有个人私欲的人，我最初怀疑是你装的，后来我发现你真的是这种人。你与我们都不同，似乎你来这里不是为了权力，金钱，只是为了做点事情，做好了就走似的。当然我也不认为我们有想法就不好，我们要生活，在公司图的就是一个前途，一个好待遇，毕竟天下像你这么淡薄的人还是几乎要绝种了。只是你的结局未必会好，在这个公司愚忠愚孝是无法保全自己的。我跟了李总很多年，基本上与深圳叶总的时间差不多长。叶总因为是做业务的，这些年得到李总很多支持，自己也有公司了，事业上算是成功吧，她应该算是无憾了吧。可我是做财务的，拿死工资的。这些年为李总处理了很多事情，但李总都认为是应该的。我就不明白，销售有了业绩可以有提成，有奖励，为什么财务有了业绩就是应该的呢？难道销售人员做销售不是份内的工作吗？李总从来都不重视财务，看不到我们的付出，即便这样，他有了你们这一批批的新人才后，还是对考虑抛弃我们这些老臣子。”

说到这里，赵总

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