第7部分

是她们一起的东北女孩叫小菁，眼睛水汪汪的，皮肤又白又嫩，是个可爱温柔型的，我挺喜欢的，和她互相之间也有过几次目光交流。不过，我还没有主动去接触她，因为红婷的神色之间对我充满的怨恨，就像是我在始乱终弃对不起她似的。看她难过的样子我也想过再发信息给她，但一想到不知会遇到她什么样可怕的反应，最好的结果也就是恢复到以前时好时坏的状态，实在觉得有些心寒。

我想好了：就算是我对不起你吧。反正我现在也不会去和别的女孩谈恋爱，等到你什么时候有了正式的男朋友我再谈，这总可以了吧。

第八章　正文

第八章

我的工作其实相当于制片，主要是负责画稿的分配和完成进度。这些以前都是老钱自己管的，连老鲁都不能插手。画稿的分配是整个公司最有实权的工作，直接关系到每个员工的收入。这么说吧，简单的画稿一天可以让你收入几百元，难的画稿只有十几元，而这都决定在我的手里。刚上任就有人来献殷勤套近乎，以前平等相处的同事们也都变得特别客气和尊重我。权利这东西真是有魔力。同时这也是一件很难做的工作，公司人员复杂，有东北帮，江苏帮，本地帮，每天画多画少大家都互相盯着。因为要考虑作画水平和进度问题，又不能实行抽签制，所以要让每个人都觉得公平是很难的。老钱让我来做这个工作确实有他独特的眼力，因为我为人一向较平和，几乎和所有人既没有特别的矛盾也没有特别的热乎，而且我也一向自认为是个正直的人，不会用权利去打击某人或拉拢某人。做好这件工作最重要的是要有自信，不能受别人的影响，因为即使你做得再公平，也总会听到许多抱怨和非议。如果你对自己掌握公平的那个尺度没有一定的理解和信心，别人不推你自己就先倒了。员工中各种类型的人都有，事关切身利益，每个人都会想办法和你纠缠。有来软的—吹捧，拍马屁，套近乎；有来硬的—耍赖，偷懒，不愿领难稿，拖延进度；有特别计较的，一拿到画稿就四处和别人比较难易，然后就大嚷大叫自己又吃亏了。抱怨和四处叫是大多数人的一种策略，他们总觉得如果领到难稿不声不响闷头画，就会让人觉得你老实好欺负，以后就会多发给你难稿。我基本上能够完全坚持自己，在仔细考虑权衡每个员工的工作能力和努力程度的原则上，尽量做到公平对待每一个人，不会去受他们态度的影响，也不和他们做心理上的纠缠，该怎么做就怎么做。一个多月做下来，我得到了绝大部分员工的信任，加上老钱的支持和肯定，工作上也就进行的特别顺利。大家

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