第249章 做自己的事儿

的话，我这几天回家的时候，看到有租房的广告，就在我家那个小区，你要觉得那边不错的话，我就带你去看看，环境不错，价格也不贵。”

吕慧慧那个小区？

何远回忆了一下，吕慧慧那个小区，好像也还不错。

除了是刚建的外，小区的绿化，以及物业服务，都比一般的小区要正规不少，关键是，当初吕慧慧寻找办公地点的时候，就是以她住的地方为半径，寻找写字楼的。所以，从她的住所过来，也就一点五公里左右的距离，满打满算也就要走二十分钟。

不管是早上上班，还是晚上下班，都可以晃晃悠悠的走回去。不像是以前，都得提前两三个小时起床，其中有七成时间，都要花在赶路上。

“那行，一会儿我们过去看看，要是合适的话，就直接定下来吧。”何远道。

敲定了这个事儿后，何远又跟吕慧慧聊了一下其他事情，基本熟悉了公司情况后，就让吕慧慧召集众人，在会议室里开了一个会。

看着将会议室里坐的满满当当的人群，何远心里也涌现起一股豪气。

按照他的思路，这一批人里，大部分是刚毕业的大学生，少数不是新人的员工，也就大约工作了一两年，远远算不上什么老油条。

老人有老人的好处，比如在处理事务方面，要比大多数新人有逻辑，有方法。而且经历了几年的历练，有一定的人脉关系，与社会资源，能够较好的推进业务项目，让公司能够快速发展。

但缺点呢，也很明显，除了职场老油条太多外，大多数老人，都缺乏拼劲，得过且过，有自己的小心思，会有看不见的方式去挖空公司的资源，以及搞小团体，传播负面情绪等问题。

新人呢，工作激情够，有冲劲，也能吃苦，而且因为什么都不懂，所以在领导布置任务的时候，也能够认认真真的去完成。

缺点呢，就是缺少历练，愣头青，缺少处理工作的逻辑思维和分析能力，少了职场经验，也很容易被一些老油条欺负和利用。

总之，各有各的好处，也各有各的缺点。

但何远不需要老人的那些人脉和资源，因为这些他有。

他需要的，就是对方少点小心思，多点执行力，能够完成他布置下去的任务——最

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