第3章 研究成功

浩点点头回道。

有才华的人就是受人尊重啊，从周芸办公室出来之后，方浩心中感叹。

“我无法解释自身的变化，平时还是要注意一下，不能随便浪，更不能暴露自己的秘密，毕竟自己无权无势。”路上，方浩独自思索道。

他觉最好能够拥有自己公司，这样便可以更好地隐藏自己，免得以后在世界造成巨大的影响之后被人过分解读，成为众人眼中的异类就不好了。

美女老板对自己很好，而且自己喜欢的她不是一天两天了。

是不是可以人财两得，这样就不用烦恼了，可惜她早就有了男朋友了，方浩叹息，他有自知之明，不觉得能够成功挖墙脚。

因为三年的时间，没有一个人女孩对他产生感情，曾经也追求过一个，只是女孩嫌弃他不帅而且穷，方浩就熄了这个念头，将全部心思放在工作上。

接下来的时间，为了项目计划，美女老板经常和方浩接触，讨论一些公司的事情计划，对人事、资金、政策进行评估。

旭日科技业务连续扩大，由于业务需要，研发团队扩大到50人，也算是一个小型研发团队了，至少比以前15人强。

不过这么点人是远远不够的，只是旭日科技办公场地太小，无法容纳更多的人，而且如今的旭日科技名声不显，没有多少人知道这家小公司，很难招聘到合适的人才。

和美女老板商量过，暂时撑过这段时间，然后将公司搬迁到合适的地区，再对人力资源进行扩大。

为了让方浩更好地发挥自身才能，他被周芸任命为旭日科技的系统架构师，全力负责公司的技术问题，负责对公司的人员进行培训和管理。

架构师了普通研发人员是不同的，架构师只是指导员工如何做事，负责提供设计需求，负责产品的总体设计，其它的具体设计由员工合作完成，否则方浩就是再厉害也无法完成整个项目的实现。

一个实用项目的软件代码至少会有几十万行，而且还要对其进行测试和修复漏洞，更别提对硬件参数进行调试。

得到了美女老板的支持，方浩便开始全力研究实时监控系统。

监控系统看起来并不复杂，但是想要提升效能，实现起来却是不简单，这便是这一次研发的难点

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