时间被称作“中间”时间。
你是否在电话上呼叫某个人后立即挂上呢?是否曾经有一个会议预定10:00点开始,而到了10:15却仍然没有开始呢?是否在午餐之前刚好完成一项主要项目呢?是否坐在大厅里或者等待室等候你的约会呢?
单个的5分钟或者10分钟也许微不足道,但是,在把它们加在一起之后,将变得巨大无比。那么你每天有多少“中间”时间呢?10分钟?20分钟?30分钟?如果你每天浪费30分钟,那么,你一年内将浪费掉158个工作日!那是超过3个星期的工作时间啊!如果你每一年多了2个星期的工作时间,并且是在不以影响你的假期计划和正常工作的前提下,那么,是否你将会有可能更好地控制自己生活的感觉呢?是否可以增加你的组织的价值呢?
为了重新控制你的“中间”时间,你必须进行计划,并且随时做好准备。
制定一份行动计划的最佳时间就是现在!哪些是那些小的行动,没有确切的截止日期,却可以放在“中间”时间里完成?奥格·曼狄诺发现,下面一些建议非常有效:
① 及时回复电话。
② 在那些已经打印出并准备寄出的信件上面署名。
③ 在你的办公桌上面放一个文件夹,并阅读一些文件。
④ 整理你的办公桌,并把所有的东西放在合适的地方。
⑤ 如果需要的话,重新审视你的行动目录并且重新排列它们的优先次序。
⑥ 更新你的等待处理事务目录单。
⑦ 检查你的信件。
⑧ 写出一个便条或者备忘录。
⑨ 放松!调整呼吸!
问题是,许多人随意地浪费自己的时间,而在其后却对浪费的时间有负罪感。执行上面的每一条(包括放松),时间就不会那么容易的被浪费了。
找到时间浪费的症结所在
找到时间浪费的症结所在
本杰明·富兰克林说:“即使那些最忙、备受时间压力的人,也会浪费许多时间。”他们并非故意如此,多数情况下是完全没有意识到这一问题。多年来已经养成的工作模式,其中有很多陋习,随时在吞噬着你的时间:你的办公桌缺乏条理,要找一份文件就花费了数分钟;你和一位同事不期而遇,扯了许多无聊的费话;你把三分之一的时间用于各种会议,但有些会议却没有什么价值;你对一件难办而又不得不办的事情优柔寡断,拖延了很久;你要约会一位重要人物,但对方不守时让你白等了20分钟;正专注于某项工作被突然来
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