第19部分

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裴国光连忙解释：“姜总误会了，这是公司卡，公司一直就是同乐高尔夫的金卡会员，每年30万的费用都进了接待费，主要目的还是接待上面来的领导和重要的客户。上面来的领导和重要客户要陪还不都是您吗？所以这张卡放在你这儿最合适，过去一直在黄总手里放着，他退了，就交还给了财务部。”

姜钩接过了会员卡，翻过来倒过去地看了又看，办卡时间是3年前的，看样子裴国光说的是真话。就念叨了一句：“扔了多年，手生了，什么时候真该再练练。”

裴国光这个时候才吭哧吭哧地提起了他们财务部利润指标的问题：“姜总，集团确定的利润指标我们一定竭尽全力去完成，可是我们没有什么具体的业务项目，所以……”

姜钧马上知道他要说什么，其实他已经替财务部想好了：“你们别想做什么业务了，把财务弄好，别再让税务局找麻烦是第一要务。从现在起，如果税务局再来找麻烦，你别找我，自己处理，费用也进你们财务部的成本，到时候考核拿不上奖金可别怪我。”他这么说的目的，就是让裴国光今后少用税务局的招牌来敲诈。如果为了摆平税务局花了钱，那就要由财务部自己承担，部门成本核算是和经济效益挂钩的，增加了财务部的成本，肯定要影响他们的收益。他相信，凭裴国光那么聪明的人，听了他的话肯定心里有数，不敢再用那套手段从集团揩油割肉了。

裴国光瘦脸涨红，一时有些不知道该说什么好，姜钧话语一转又给了他一颗定心丸：“你们财务部的利润指标从降低财务成本、加快资金流动、增加资金效益这几个指标核算，降低的成本就算你们的效益，这样可以吧？”

这方面其实是个活账，话是说出来的，账是算出来的，路是走出来的，所以，只要裴国光他们会说会算会谋路子，完成所谓的效益指标应该一点问题都没有。当然，要想创出高效益，拿到高额奖金，那也不可能，姜钧不是傻子，别的部门头头也不是傻子。这种考核方式，其实就等于给他们留了个口子，让他们不至于年底影响收入而已。

裴国光却说：“姜总，你误会我了，我们也能创效益，我今天来就是跟你说这件事的。”

姜钧好笑：“你们也有买卖做？”

裴国光：“是啊，入股市进行资本运作。其实，真正最赚钱的买卖，就是用钱生钱，传统的贸易现在已经基本上走到尽头了。”

姜钧脑子飞快地转动着，全面衡量着裴国光提出的建议，衡量的结果是，可行。不管赢了还是输了，股市都是资本运作的

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