第31部分

随即，姜钧将审计报告的副本派李天来直接送给了刘副主任。

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第十六章　逼宫

姜钧一直在等待两件事：一是刘副主任接到审计报告后，会作出什么样的反应，二是南方集团的人事安排将会有什么样的反响。然而，审计报告到了刘副主任那里居然石沉大海，杳无音讯。过了几天姜钧稍加思索倒也明白了，一家国有企业发生亏损，作为政府官员的刘副主任不会太放在心上，尽管他名义上是这家企业的董事长。需要刘副主任操心的事情太多了，官场周旋、敬上拢下、迎来送往、吃喝玩乐、旅游休假等等，哪一件事情都比南方集团赚钱还是亏损重要。

他自作主张撤了糖三角的办公室主任一职，柳海洋和小乌龟并没有出面鸣冤叫屈。这反而让他惴惴不安。不但柳海洋跟小乌龟没有任何反应，职工们也没有任何反应，一切照常，该忙的忙，不该忙的或者说不想忙的照样悠哉悠哉地看报纸、跑股市，玩电脑游戏。

姜钧暗想，一不做二不休，让他们回家轻松愉快去。他正式签发了那份郜天明已经拟就多日的文件，南方集团压缩机构、精简人员的大动作正式展开了。

等到柳海洋、小乌龟的七大姑八大姨、哥们朋友纷纷被分流时，他们才大梦初醒，原来这场轰轰烈烈的机构改革，说到底是冲他们来的，是要把他们连根拔掉。他们被激怒了，小乌龟给国资委人事部王部长汇报了南方集团的情况：“王部长，要是按照姜钧的搞法，南方集团50％的人都得下岗待业，剩下的都是他姜钧的亲信，这不是排斥异己，任人唯亲，要把南方集团变成他自己的家天下吗？”

王部长在电话那边沉默半晌说：“这是有点问题啊，你们领导班子没有经过讨论怎么能这么干呢？南方集团是国有企业，不是私有企业，怎么能胡来呢？这个事情你最好再给刘副主任说一下，他是你们公司董事长。”

小乌龟说：“现在姜钧搞的这一套就是按照董事会的指示办的，一口一个执行董事会决定，我们再找董事长有什么用？”

王部长说：“你们什么时候开董事会了，我怎么不知道？该找谁还得找谁，我这里只能给你敲敲边鼓。”

放下电话小乌龟就约了柳海洋来找姜钧吵架，柳海洋说：“公司这么大的事情你都不经过领导班子会议讨论，你这个做法完全是非法的，我作为公司领导班子成员坚决不同意。”

小乌龟说：“如果要减员分流，你没有经过公司领导班子讨论擅自调进来的那三个人首先应该下岗分流，如果他们不下岗，谁也不能下岗

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