查部查出来了。
果然是栽在了钱上,莫羡想。
会议进行到人力报告部分,人力总监上前做报告。报到现行架构的时候,提出运营处缺了一名总经理,然后列了一个备选人名单,有三个人,马特助的名字赫然在列。
“这三人的背景都符合人才规格,可要是论履历,销售部的马特助更适合一些。”人力总监说道。
管理处总经理跟公关部总监这两个职位之间可是差了两级。总裁换人了所以等不及公关部总监退休了吗?
如果不是今早刚知道自己被摆了一道,莫羡乐得此刻把这位名不副实的特助推出去让别的部门受罪。
可是既然知道了,就没那么简单了。
克鲁斯cao着蹩脚的中文问:“莫,你的人,你觉得怎么样?”
莫羡微微一笑,开口:“马特助是我的左膀右臂,工作能力自然没得说,我也希望他有更好的发展。可最近销售部离职的人有点多,这时候把他调走,我会很头疼。”
闻言,克鲁斯点点头。
人力总监讪笑,说:“莫总,其实销售部这个月的离职率只有5%,你可能是记错了。”
莫羡垂下眼皮,用笔在纸上划拉着,说了个冠冕堂皇的理由。
“管理处的这种行政性岗位,对于人员素质的要求并不很高,马特助这样的人才去做这个岗位,属于资源浪费。我的意见是,马特助留在销售部继续历练,等待更有挑战性的岗位。”
克鲁斯问:“你认为他很有潜力?”
莫羡耸肩,说:“您一直相信我的眼光,不是吗?”
克鲁斯想了想,附到韩略耳边说了些什么,韩略听完点头,对报告台上的人力总监说:“把其他两人的资料再介绍一下。”
人力总监阴测测地瞟了莫羡一眼。
莫羡冲他嫣然一笑。
捧杀这种低阶手段,大家都会的。
会议结束后莫羡跟小南一起回销售部,一路上小南小小声地叽咕个没完,一会儿是贪污,一会儿是马特助,一会儿是新来的韩总裁。
“韩总裁看起来人挺正派的,据说一直单身无婚史,你说他不会是弯
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