第4部分

，后来也莫名其妙的毕业了。现在，她居然升官了，而且还是总经理和副总经理的特助呢。

但，这到底是什么状况啊？她真的真的还没搞懂。

＊＊＊凤鸣轩独家制作＊＊＊bbs。fmx。cn＊＊＊宛净还是在老位置上班工作，并没有因为升官而变得有所不同，不过，加班的次数却更频繁了，工作量有增无减。

晚问，宛净仍在加班。上班三个月，担任零浚和宋哲旭的特别助理一个礼拜，她才真正搞懂了他们两人的角色和工作状况。

零浚是公司营运的决策者。

宋哲旭则是负责对外协商及面对投资人。

两人的工作压力自不在话下，青年创业成功的光环底下，是默默的耕耘和没日没夜的工作。

“零总，吃晚餐了。”顺便放一叠公文给他。

“嗯。”零浚顺手接过便当，也拿过公文。

之前零总嗯一声过后，通常会过了差不多四小时才会有反应，也才会意识到自己饿了，不过那时已是晚上十一点了，便当早冷掉了。

难怪支兰小姐会这么担心零总。

相对的，宋副总就没那么夸张了。他也常加班，不过他比较常跑外面，所以大部分时间都不在办公室，而且据说宋副总是美食爱好者，时间一到，他是不会虐待自己的胃的。

为了让零总能三餐正常，宛净想了个办法——在接近午、晚餐时，她会拿比较不那么重要的公文给零浚签，这样零浚就会不知不觉的边吃饭边看公文。

宛净正打算离开，零浚一边吃便当一边看着公文，头也下抬的叫：“于助理。”

“是。”

“谢谢。”他从公文堆中抬起头看了她一眼。

“不会。”宛净害羞的推推眼镜，脸红红的转身离开。

零浚是何等聪明之人，岂会不知道于助理的一番心思。他的心思都放在工作上，吃饭这种事只是生理需求，通常一忙起来，他根本不会有饥饿的感觉，因此支兰才会要他无论怎么忙都要陪她吃晚饭。

这个于助理，工作能力不算突出，似乎也没什么企图心，不过他知道只要是交给她的工作，她一定会尽力完成，而且绝对忠心。

能力，是可以培养的。他要的是绝对忠心的属下。知道自己还太年轻，很多事只凭一股冲劲，如果能有个忠心、能力又好的下属，无疑是最大的后盾。

他要让皓宇扬名国际，就必须要有这样的下属。

又吃了一口饭，他发现，宛净连他的口味都抓得很准；这样心思细腻的人才，不留在身边好好培养，岂不

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