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今天他像往常一样卡点来到公司,刚想走进办公室时,突然眉头一皱,感觉哪里不对劲。他退后几步,环顾四周,发现原本应该坐得满满当当的工位,今天竟然空了一小半!
梁未敏赶紧跑到人事部,发现那边的情况也大同小异。他气笑了,对着人事经理问道:“今天太阳打西边出来了?都给我玩消失?”
人事经理有些尴尬地解释道:“呃…吴总,今天收到的反馈是,很多人都打不到车,耽误了时间。”
“这是理由吗?为什么其他人能正常到公司没迟到?
你,把今天所有迟到员工的名单和原因统计一下,发给我。
凡是没正当理由的,一律按公司规章制度扣钱!反了天了!”
说完梁未敏一甩袖子,气冲冲地离开了。
半小时后,梁未敏收到了人力资源发来的邮件,他打开文档,看着统计数据,眉头越皱越紧:
「没打到车?」这是什么狗屁理由?不是有地铁和公交吗?一看就是对上班对工作不上心,扣钱!
「出租车拒载?」现在还有出租车敢拒载?出租车司机是不想干了吗?把我当傻子忽悠呢?没说的,扣钱!
「路上堵车…」能不能有点新意?就不能诚实点说睡过头了?道个歉,说不定我心一软就放他一马,继续扣!
看着统计表中频繁出现的“滴滴打车”字样,梁未敏突然有点反应过来。
前两天他还看到滴滴的,难道滴滴真的有问题?这些员工联合起来撒谎的概率着实不高,他看了眼统计数据:今天早上公司应到129人,迟到43人。
“难道我冤枉这些员工了?”梁未敏心里泛起了嘀咕。
如果只是几个人迟到,他可以杀鸡儆猴,毫不手软。
但一
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