第70部分

我们的知识来源于学校、社会、岗位、同行，在离开学习以后，主要来自于我们的社交圈。

20世纪后的企业也好，机构也罢，更喜欢使用熟练员工。虽然大多数都有规范的培养员工计划、流程、模式，事实上也不得不培养员工适应自己的岗位，但大多数有上进心的员工会发现，单位对自己职业的发展帮助越来越小。

造成这种局面有最大的两个原因，一是上文说过的人现在要服从机器而没有办法改变机器——没