已经很乱的公司更加的混乱。这让我非常奇怪,难道他们都是白痴不成?
对于他们的斗争,我是没有任何兴趣参与,也没有兴趣帮他们哪边出谋划策。我只是觉得奇怪,很想搞清楚,难道权力真的能使人丧失理智?可惜我现在的时间太少,工作也太多了点,以至于基本没有精力去思考他们的行为方式。可我还是想弄明白到底是什么让他们这样的,非常想!
在我的上司彻底不工作以后,所有的事情都压到了我的头上。虽然我并没有授权,也没有什么服人的资力,但凭着我对工作的认真和负责,我还是完全的担负了一个经理应该的职责。这是我第一次真正意义上接触到公司的销售核心,直到这时我才明白管理混乱对销售部门的伤害有多大。
如果说以前我还保留一丝对上司的敬佩,那现在我对他只有鄙视了。他是个好人我承认,但他的工作能力我实在不敢恭维。经过了解,他在这个位置上已经很多年了,但这么多年来,他一直没有一个完整的工作思路,甚至连起码的管理都没有,基本是随下面人这样乱搞。可想而知,这么多年来的经历,加上现在公司内部的混乱,现在的销售部能是个什么样子!
消极怠工的算是有良心了,公司里各地销售部的精英基本被对手挖掘干净了,而留下来的大部分人是因为没有找到更好的去处,而且在他们之中充斥了很多竞争对手的商业间谍,以至于我们哪怕丝毫的政策调整都马上引起对手快速的反应。这是我第一次遇到这样的问题,以前从来没有想过会接手这么一个烂摊子!我该怎么办?
一下太多的问题徘徊在我的脑子了,确实是太多了,多的让我有点不知道怎么入手。这段时间里,我到处找人聊天,尤其是那些在销售部工作了很长时间的人。我急切的需要知道事情的本质,也希望能从这里找到比较好的切入点。白天黑夜,我到处与人聊天,整天忙着思考,寻找解决的办法!
说来这也是我心态调整以后的好处,虽然不会主动的和她们说些什么,但对于同事的关心,我也有了起码的回应。在同她们经常性的闲聊以后,我慢慢的了解了她们,也试着给她们做些开导,同样她们也慢慢了解了我,而且我还从她们那里了解到了很多情况。其实真正了解她们以后,才发现她们也不是那么无聊的人,起码在很多问题的看法上让我很吃惊!
这样说,她们的很多看法是我从来没有想过的,很现实,也非常的直接。可能这也是我们目的的不同造成的,我来这里是为了逃避、思考事情,而她们更多的是来这里工作,养家糊口的工作。目的
本章未完,请点击下一页继续阅读! 第3页 / 共6页