第三部（30）

及带研究生的品质等等；

这四个问题我和马院长在他办公室进行了详细的私下沟通。马院长听了我的

彙报后说："非常好，在逐步降低患者看病成本之后，我们确实要解决看病难的

问题。确实将医生待遇与门诊量挂钩之后，可以大大提高医生的门诊量，扼制医

生开出大额处方的冲动；同时，我们鼓励名医、主任医生、副主任医生，就像你

们呼吸科的陆主任一下，多出门诊，也可以缓解患者的看病难度。我看其他的事

都好办，基本都是咱们医院内部的事，这提高门诊挂号费，需要卫计委和物价局

同意，有难度啊。"

我说："这事我们先和柳主任彙报，反正我们现在是改革创新的排头兵，老

黄也在盯着呢，省电视台也在等着拍第三集呢。他要不同意，责任就在他了。"

"哈哈，你这是挟天子以令诸侯啊！"马院长哈哈大笑，"反正，我们只要

坚持&039;一切为了患者&039;的理念，我相信柳主任一定会同意的。"

"还有，解决黄牛问题，安全问题，这些都离不开医院安保团队，我最近研

究了一下人脸识别技术，我觉得可以引进到医院。最简单的是，每个挂号的人都

要进行人脸识别，那些频繁挂号的，尤其是频繁挂紧缺门诊号的系统即时告警，

列入黑名单；远端挂号的，也要将孩子的面孔进行绑定，看病是一律进行人脸识

别。现在技术不是问题，关键是安保团队的那些个老弱病残恐怕到时撑不住啊。

"我有点担心的说。

"勇院长，现在我名义上是当家的，实际上你做主。你儘管去实施，我坚决

做好你的后援，我这已经准备去淮州的人，绝不会给你添任何麻烦。"马院长很

是豪气的说。

我绕了半天圈子，其实就是等马院长表态。此前马院长的表态是空洞的，不

能因此就什么事擅自做主，任何时候一把手都不是空架子。遇到具体事情的时候，

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